انتخاب جراح بینی - بهترین جراح بینی 
عکس: استهلال ماه مبارک رمضان 
عکس: ارزش تیم های حاضر در یورو 2016 اخبار
2 دقیقه پیش | عکس: استهلال ماه مبارک رمضانهمزمان با آغاز ماه مبارک رمضان جمعی از کارشناسان حوزه نجوم همراه با نماینده دفتر استهلال مقام معظم رهبری عصر دوشنبه هفدهم خرداد برای رصد هلال شب اول ماه مبارک رمضان بوسیله ... |
2 دقیقه پیش | تا 20 سال آینده 16 میلیون بیکار داریموزیر کشور گفت: در نظام اداری فعلی که می‌تواند در ۱۰ روز کاری را انجام دهد، در ۱۰۰ روز انجام می‌شود و روند طولانی دارد که باید این روند اصلاح شود. خبرگزاری تسنیم: عبدالرضا ... |
عیدی 92 با تعیین دستمزد مشخص شد؛ حداکثر یک میلیون و 461 هزار تومان
عیدی 92 با تعیین دستمزد مشخص شد؛ حداکثر یک میلیون و 461 هزار تومان
با اعلام رقم 487 هزار و 125 تومان به عنوان حداقل دستمزد سال آینده کارگران و مشمولان قانون کار، رقم حداقل عیدی 974 هزار و 250 تومان و حداکثر 1 میلیون و 461 هزار و 375 تومانی سال 92 می‌شود.
به گزارش مهر، با مشخص شدن حداقل دستمزد 487 هزار و 125 تومانی سال آینده میلیون ها کارگر و مشمول قانون کار، میزان عیدی سال آینده کارگران نیز معلوم شد. در بخش حداقل عیدی سال آینده، میزان دریافتی سال 92 کارگران به نسبت سال جاری به میزان 198 هزار و 450 تومان بیشتر خواهد بود.
همچنین در بخش حداکثر و به عبارتی 3 برابر حداقل دستمزد تعیین شده نیز، کارگران و مشمولان قانون کار 292 هزار و 275 تومان به نسبت حداکثر عیدی سال جاری دریافت می کنند. این ارقام به نسبت رشد 25 درصدی حداقل دستمزد، افزایش خواهد یافت.
حداقل و حداکثر عیدی 92
بنابراین کارگرانی که در سال جاری برابر با 2 پایه حقوق 389 هزار و 700 تومانی مصوب شورای عالی کار 779 هزار و 400 تومان عیدی پایان سال دریافت کرده اند در سال آینده به میزان 974 هزار و 250 تومان عیدی خواهند گرفت.
همچنین گروه هایی که به میزان 3 برابر حداقل دستمزد 389 هزار و 700 تومانی سال جاری، یعنی 1 میلیون و 169 هزار و 100 تومان عیدی دریافت کرده اند در سال آینده این رقم به 1 میلیون و 461 هزار و 375 تومان افزایش می یابد.
وضعیت عیدی سایر سطوح مزدی
درباره سایر سطوح مزدی و افرادی که دارای پایه حقوق های به مراتب بالاتر از مصوبات شورای عالی کار هستند نیز می توانند به همان نسبت عیدی دریافت کنند به شرطی که میزان دریافت عیدی آنان از 3 برابر حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار در سال 92 یعنی 1 میلیون و 461 هزار و 375 تومان بیشتر نشود.
به عبارتی، اگر فردی در سال آینده دارای پایه حقوق 600 هزارتومانی خواهد بود نمی تواند طبق قانون 3 برابر آن یعنی به میزان 1 میلیون و 800 هزارتومان (بدون کسر مالیات) عیدی دریافت کند، اما رقم حداکثر 1 میلیون و 461 هزار و 375 تومان با نظر کارفرما می تواند به وی تعلق گیرد. البته اغلب کارفرمایان عیدی را به میزان همان 2 برابر پایه حقوق در نظر می گیرند که در این صورت فردی با پایه حقوق 600 هزارتومان در سال 92، با محاسبه کسورات مالیات به میزان حدود 1 میلیون و 200 هزارتومان دریافت خواهد کرد./خبرگزاری مهر
جدول 13 ساله عیدی کارگران و مشمولان قانون کار
| حداکثر عیدی(ریال) | حداقل عیدی(ریال) | حداقل مزد (ریال) | سال |
| 1703700 | 1135800 | 567 هزار و 900 | 1380 |
| 2095380 | 1396920 | 698 هزار و 460 | 1381 |
| 2560140 | 1706760 | 853 هزار و 380 | 1382 |
| 3198000 | 2132000 | 1 میلیون و 66 هزار | 1383 |
| 3677760 | 2451840 | 1 میلیون و 225 هزار و 920 | 1384 |
| 4500000 | 3000000 | 1 میلیون و 500 هزار | 1385 |
| 5490000 | 3660000 | 1 میلیون و 830 هزار | 1386 |
| 6588000 | 4392000 | 2 میلیون و 196 هزار | 1387 |
| 7905600 | 5270400 | 2 میلیون و 635 هزار و 200 | 1388 |
| 9090000 | 6060000 | 3 میلیون و 30 هزار | 1389 |
| 9999000 | 6666000 | 3 میلیون و 330 هزار و 300 | 1390 |
| 11691000 | 7794000 | 3 میلیون و 897 هزار | 1391 |
| 14613750 | 9742500 | 4 میلیون و 871 هزار و 250 | 1392 |
ویدیو مرتبط :
عیدی سال 95 کارمندان 63 هزار تومان آب رفت ...
خواندن این مطلب را به شما پیشنهاد میکنیم :
افزایش دستمزد 92 حداکثر 100 هزار تومان
18 روز مانده به پایان سال، چانه زنی های کارگران، کارفرمایان و دولت برای تعیین حداقل دستمزدهای سال آینده میلیون ها کارگر و مشمول قانون کار به اوج رسید، با این حال بیشتر کارشناسان بازار کار می گویند رشد حداقل دستمزد سال آینده رقمی بین 77 هزار و 940 تومان تا 97 هزار و 425 تومان است.
18 روز مانده با پایان سال نشست های تعیین حداقل دستمزد کارگران و مشمولان قانون کار به اوج خود رسیده است. علاوه بر قرار مذاکره 2 جانبه کارگران و کارفرمایان برای میزان افزایش حداقل دستمزد در سال آینده، شورای عالی کار نیز تاکنون دو نشست تخصصی در اینباره برگزار کرده است.
پیگیری های خبرنگار مهر نشان می دهد که در این هفته موضوع تعیین حداقل دستمزد سال آینده میلیون ها مشمول قانون کار کشور نهایی و به امضاء خواهد رسید. همچنین قرار است نشست هایی به صورت 2 جانبه بین کارگران و کارفرمایان و همچنین نشست ویژه شورای عالی کار که با حضور نمایندگان دولت و دو گروه یادشده برگزار می شود، انجام شود.
تعیین حداقل مزد 92 در دقیقه 90
یک مقام مسئول کارگری کشور به خبرنگار مهر اعلام کرد: قرار است در جلسه امروز نمایندگان کارگری و کارفرمایی کشور، مباحث و چانه زنی ها را انجام و کار را به نتیجه نهایی برسانیم. در نهایت ماحصل توافق امروز کارگران و کارفرمایان را برای طی مراحل تصویب و دریافت نظر نمایندگان دولت در جلسه روزهای آینده شورای عالی کار، ارائه کنیم.
وی همچنین از قطعی شدن پیشنهاد کارگران برای افزایش حداقل دستمزد سال آینده و تلاش برای اعمال نرخ تورم اعلامی از سوی بانک مرکزی (حدود 30 درصد در پایان بهمن ماه) سخن گفت و افزود: اجرای دقیق ماده 41 قانون کار می گوید حداقل دستمزد نیروی کار باید بر اساس نرخ تورم اعلامی بانک مرکزی و همچنین تامین معیشت خانوار 4 نفره باشد.
در این هفته علاوه بر افزایش نشست های کارگران و کارفرمایان، موضوع تعیین حداقل دستمزد سال آینده؛ مهم ترین دستور کار نمایندکان کارگران و کارفرمایان خواهد بود.
پیشنهاد کارگران برای افزایش 117هزارتومانی مزد
در صورتی که پیشنهاد کارگران برای تعیین حداقل دستمزد سال آینده نهایی و به تصویب شورای عالی کار برسد، حداقل دستمزد سال آینده به میزان 117 هزارتومان افزایش می یابد و از 389 هزار و 700 تومان سال جاری به 506 هزار و 700 تومان خواهد رسید.
هرچند ارقام اینچنینی با توجه به افزایش یکباره قیمت ها در بازار نمی تواند پاسخگوی نیازهای معیشتی حداقل بگیران دستمزد باشد، اما تحقق این میزان رشد سالیانه می تواند در نوع خود یک رکورد محسوب شود چرا که طی یک دهه اخیر بیشترین میزان رشد سالیان دستمزد به میزان 22 درصد بوده است، البته یکبار در سال 87 حداقل دستمزد به میزان 25 درصد تعیین شد و بلافاصله به 20 درصد کاهش یافت.
اما کارفرمایان می گویند در صورتی که این میزان افزایش در طول یکسال اتفاق بیافتد نه تنها توان پرداخت آن را نخواهند داشت، بلکه بسیاری از واحدهای کوچک نیز محکوم به تعطیلی و ورشکستگی خواهند بود و این موضوع به معنی ریزش نیروی کار و بیکاری بیشتر خواهد بود. با این حال آنها می گویند قبول دارند که شرایط معیشتی کارگران مناسب نیست، اما بخش مهمی از کسری درآمد کارگران باید از سوی دولت تامین شود.
محتمل ترین گزینه مزدی
برای افزایش حقوق سال آینده کارمندان، دولت پیشنهد 20 درصدی (رکورد افزایش سالیانه حقوق) را به مجلس ارسال کرده است، که در صورت تصویب و نهایی شدن آن می توان انتظار داشت که حقوق کارگران نیز بین 20 تا 25 درصد برای سال آینده به تصویب برسد.
در هر صورت محتمل ترین گزینه افزایش حقوق کارگران در سال آینده رقمی بین 77 هزار و 940 تومان تا 97 هزار و 425 تومان است. پیش تر برخی مقامات کارگری از نظر مساعد دولت برای افزایش بهتر حداقل دستمزدها در سال آینده سخن گفته بودند که این مسئله در پیشنهاد افزایش 20 درصدی حقوق کارمندان در سال آینده قابل مشاهده است چرا که طی سال های گذشته حقوق کارمندان همواره بین 4.8 تا 18.3 درصد افزایش داشته است.
