اخبار


2 دقیقه پیش

عکس: استهلال ماه مبارک رمضان

همزمان با آغاز ماه مبارک رمضان جمعی از کارشناسان حوزه نجوم همراه با نماینده دفتر استهلال مقام معظم رهبری عصر دوشنبه هفدهم خرداد برای رصد هلال شب اول ماه مبارک رمضان بوسیله ...
2 دقیقه پیش

تا 20 سال آینده 16 میلیون بیکار داریم

وزیر کشور گفت: در نظام اداری فعلی که می‌تواند در ۱۰ روز کاری را انجام دهد، در ۱۰۰ روز انجام می‌شود و روند طولانی دارد که باید این روند اصلاح شود. خبرگزاری تسنیم: عبدالرضا ...

افشای «پارتی بازی» در استخدام‌های دولت‌ قبل



اخبار,اخبار سیاسی,استخدام‌های غیر قانونی دولت‌  احمدی نژاد


 اخبار سیاسی - افشای «پارتی بازی» در استخدام‌های دولت‌ قبل

جنابعالی خطاب به استاندار وقت استان البرز نوشته‌اید: «٢ سهمیه استخدامی برای استخدام نامبردگان به آن استانداری تخصیص می‌یابد، دستور فرمایید، برای بکارگیری افراد موصوف اقدام شود.»

پس از آن‌که لطف‌الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت دهم در مصاحبه‌ای با تسنیم نسبت به اقدامات دولت یازدهم در نظام اداری انتقاد و از عملکرد دولت‌های نهم و دهم دفاع کرد، معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت یازدهم در جوابیه‌ای مستند و مستدل به احکام قانونی به ادعاهای وی پاسخ گفت و از وجود هزاران مورد پارتی‌بازی استخدامی در دولت گذشته پرده برداشت.

در این جوابیه معاونت سرمایه انسانی دولت یازدهم خطاب به فروزنده اعلام کرده است:  جنابعالی در اظهارات خود بیان داشته‌اید در دولت دهم حدود ٢٤‌درصد کارکنان رسمی و پیمانی کاهش یافته است.  این درحالی است که تعداد مجوزهای صادره برای استخدام در طول ٨‌سال گذشته با احتساب طرح مهرآفرین بیش از یک‌میلیون و ٥٠‌هزار نفر است.

همچنین برخلاف اظهارات جنابعالی، مجموع تعداد کارکنان دستگاه‌های اجرایی از‌ سال ١٣٨٤ تا ابتدای دولت یازدهم ١٢‌درصد افزایش یافته است و چنانچه مجوزهای غیرقانونی صادره از طرف دولت دهم در قالب طرح مهرآفرین عملی می‌شد، تعداد کارکنان دولت حدود ٣٠‌درصد افزایش می‌یافت.

جنابعالی بهتر از هر کسی مطلع هستید که استخدام‌ها فقط به این موارد (تبدیل وضع کارکنان شرکت‌های خصوصی که در مصاحبه به آن تأکید نموده‌اید) ختم نمی‌شود و سوابق مکاتبات شما در این مورد شامل هزاران نامه در بایگانی این معاونت موجود است که به‌رغم وظیفه قانونی‌تان براساس توصیه‌های مکتوب رئیس دفتر وقت رئیس‌جمهوری یا دیگران، نامه‌هایی را برای دستگاه‌ها ارسال کرده و توصیه کرده‌اید که افراد خاصی را استخدام کنند.

 

مکاتباتی از شما موجود است که در آنها نوشته‌اید:  «فلانی می‌آید ایشان را به اتفاق خواهرشان استخدام کنید!» و حتی در مقابل پرسش و اعتراض دستگاه‌ها، اصرار بر این امر داشته‌اید که بدون ضابطه و امتحان و رعایت عدالت (که شعار محوری دولت‌های نهم و دهم بود) استخدام افراد خاص انجام شود.  برای مثال نامه مربوط به خانم «ک. ح» با امضای رئیس دفتر رئیس‌جمهوری با موضوع «درخواست اشتغال به کار دختران ایشان» حاوی پی‌نوشت رئیس‌جمهور، جنابعالی خطاب به استاندار وقت استان البرز نوشته‌اید: «٢ سهمیه استخدامی برای استخدام نامبردگان به آن استانداری تخصیص می‌یابد، دستور فرمایید، برای بکارگیری افراد موصوف اقدام شود.» 

 

همچنین نامه به امضای جنابعالی برای وزیر محترم آموزش و پرورش وقت که مرقوم داشته‌اید:«درخصوص نامه دفتر رئیس‌جمهوری مبنی بر درخواست آقای...، دستور فرمایید نسبت به بکارگیری نامبرده به صورت قرارداد انجام کار معین در اداره آموزش و پرورش شهر ری، فورا اقدام کنید.»

نمونه دیگر نامه موضوع آقای «ح. ع» درخصوص «درخواست اشتغال به کار دخترانشان در بیمارستان...» است که با پی نوشت رئیس‌جمهوری به دست شما رسیده و جنابعالی خطاب به استاندار وقت مازندران نوشته‌اید:«استاندار محترم مازندران، نسبت به بکارگیری ایشان اقدام و نتیجه را گزارش کنید.»
اخبار سیاسی - تسنیم


ویدیو مرتبط :
کی میگه استخدام شدن پارتی میخواد!!؟؟

خواندن این مطلب را به شما پیشنهاد میکنیم :

«پارتی بازی» در استخدام‌ های دولت‌ قبل


پس از آن‌که لطف‌الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت دهم در مصاحبه‌ای نسبت به اقدامات دولت یازدهم در نظام اداری انتقاد و از عملکرد دولت‌های نهم و دهم دفاع کرد، معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت یازدهم در جوابیه‌ای مستند و مستدل به احکام قانونی به ادعاهای وی پاسخ گفت و از وجود هزاران مورد پارتی‌بازی استخدامی در دولت گذشته پرده برداشت.

 خبرگزاری تسنیم: پس از آن‌که لطف‌الله فروزنده معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت دهم در مصاحبه‌ای نسبت به اقدامات دولت یازدهم در نظام اداری انتقاد و از عملکرد دولت‌های نهم و دهم دفاع کرد، معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی دولت یازدهم در جوابیه‌ای مستند و مستدل به احکام قانونی به ادعاهای وی پاسخ گفت و از وجود هزاران مورد پارتی‌بازی استخدامی در دولت گذشته پرده برداشت.

در این جوابیه معاونت سرمایه انسانی دولت یازدهم خطاب به فروزنده اعلام کرده است:  جنابعالی در اظهارات خود بیان داشته‌اید در دولت دهم حدود ٢٤‌درصد کارکنان رسمی و پیمانی کاهش یافته است.  این درحالی است که تعداد مجوزهای صادره برای استخدام در طول ٨‌سال گذشته با احتساب طرح مهرآفرین بیش از یک‌میلیون و ٥٠‌هزار نفر است.

همچنین برخلاف اظهارات جنابعالی، مجموع تعداد کارکنان دستگاه‌های اجرایی از‌ سال ١٣٨٤ تا ابتدای دولت یازدهم ١٢‌درصد افزایش یافته است و چنانچه مجوزهای غیرقانونی صادره از طرف دولت دهم در قالب طرح مهرآفرین عملی می‌شد، تعداد کارکنان دولت حدود ٣٠‌درصد افزایش می‌یافت.

جنابعالی بهتر از هر کسی مطلع هستید که استخدام‌ها فقط به این موارد (تبدیل وضع کارکنان شرکت‌های خصوصی که در مصاحبه به آن تأکید نموده‌اید) ختم نمی‌شود و سوابق مکاتبات شما در این مورد شامل هزاران نامه در بایگانی این معاونت موجود است که به‌رغم وظیفه قانونی‌تان براساس توصیه‌های مکتوب رئیس دفتر وقت رئیس‌جمهوری یا دیگران، نامه‌هایی را برای دستگاه‌ها ارسال کرده و توصیه کرده‌اید که افراد خاصی را استخدام کنند. مکاتباتی از شما موجود است که در آنها نوشته‌اید:  «فلانی می‌آید ایشان را به اتفاق خواهرشان استخدام کنید!» و حتی در مقابل پرسش و اعتراض دستگاه‌ها، اصرار بر این امر داشته‌اید که بدون ضابطه و امتحان و رعایت عدالت (که شعار محوری دولت‌های نهم و دهم بود) استخدام افراد خاص انجام شود. 

برای مثال نامه مربوط به خانم «ک. ح» با امضای رئیس دفتر رئیس‌جمهوری با موضوع «درخواست اشتغال به کار دختران ایشان» حاوی پی‌نوشت رئیس‌جمهور، جنابعالی خطاب به استاندار وقت استان البرز نوشته‌اید: «٢ سهمیه استخدامی برای استخدام نامبردگان به آن استانداری تخصیص می‌یابد، دستور فرمایید، برای بکارگیری افراد موصوف اقدام شود.»

 همچنین نامه به امضای جنابعالی برای وزیر محترم آموزش و پرورش وقت که مرقوم داشته‌اید:«درخصوص نامه دفتر رئیس‌جمهوری مبنی بر درخواست آقای...، دستور فرمایید نسبت به بکارگیری نامبرده به صورت قرارداد انجام کار معین در اداره آموزش و پرورش شهر ری، فورا اقدام کنید.»

نمونه دیگر نامه موضوع آقای «ح. ع» درخصوص «درخواست اشتغال به کار دخترانشان در بیمارستان...» است که با پی نوشت رئیس‌جمهوری به دست شما رسیده و جنابعالی خطاب به استاندار وقت مازندران نوشته‌اید:«استاندار محترم مازندران، نسبت به بکارگیری ایشان اقدام و نتیجه را گزارش کنید.»